城乡面貌焕然一新，人居环境不断改善，政务服务持续优化，入选中国“十大秀美之城”， 获评“世界美食之都” ……这些成绩的取得离不开在潮州的异地务工人员的辛勤付出。

春节后开通“接工专车”迎来异地务工人员返岗就业。

　　他们阔别故土，来到潮州，用勤劳的双手为城市的建设添砖加瓦，为中国式现代化潮州实践注入动力，赢得了社会广泛赞誉。

　　在异地务工的岁月里，有务工辛与苦，也有成长的喜与乐。日前，广东省异地务工人员服务管理工作领导小组印发《关于表彰全省优秀异地务工人员和异地务工人员先进集体的决定》，其中，潮州2人被授予“全省优秀异地务工人员”称号，1个集体被授予“全省异地务工人员工作先进集体”称号。

　　他们怀揣着事业成功的梦想、美好生活的憧憬来到潮州。这座城市靠什么让他们慕名而来？背后又有怎样的故事？让我们一起走近他们，听听他们的务工故事。

刘长征向同事传授操作经验。

　　“广东作为全国最大的外来务工大省，为了寻求更好的发展机会，我选择了这里。”无穷食品制造（广东）有限公司酱卤制造部一名包装机操作工面临就业难题时，毅然选择南下潮州，他就是来自安徽利辛的刘长征。

　　2012年，刘长征刚入职无穷公司时，公司正处于起步发展阶段，他也成为公司首批自动化设备操机员，从基础做起。经过日夜不辍的磨炼，刘长征增进了自身的操机本领，也进阶为设备操机培训员，为车间培养多名优秀的设备操作员。

　　在日常的设备维护与检修阶段，他带领着其他操作员主动参与并配合车间生产设备的异常排查，不疏漏设备点检、维护保养、安全检修等任一方面的工作，严格执行设备操作规程，有效地降低了设备故障率和维修成本。

　　“无穷公司的雕琢文化深深感染了我，而‘雕琢好食品、创造好生活’的使命，对我而言也绝不是喊喊口号而已。”讲到这里，35岁的刘长征展露出对生产生活的极致追求给予人欣慰的踏实感。

　　由于设备构造问题，鸡腿或鸡翅产品的生产过程经常出现令人头疼的“断骨”（产品不良的表现）。为解决这一问题，刘长征主动提出要求，协助设备工程师调试设备。历经多日的观察，他发现“断骨”是在桶料头出现的，随即提出改造的想法——在桶料头的中间磨出一个“坑”，降低产品与桶料头的接触面。这一想法在后续操作中也成功得到应验，大大减少了产品褶皱、拆包等不良的情况，提高设备稼动率。

　　此外，刘长征也善于发挥“带头能人”作用，激发就业活力。此前，公司生产任务繁重时，他主动返乡介绍家乡群众加入无穷食品公司。对于这一做法，他感慨而言：“能够带动父老乡亲们外出务工、共同致富，是我觉得非常有成就感的事情。今后我也一定继续做好，帮助更多家乡人走出去，让他们有活干，共致富。”

2004年，广东金源光能股份有限公司（下称：金源光能）成立。公司选址于潮州经济开发试验区，为日后拓展业务范围、扩大员工规模提供了深厚的政策与地理保障。

长期以来，金源光能的主要产品为LED光源和照明、太阳能照明、医疗用品等。20年的飞速发展下，金源光能成长为国家高新技术企业、广东省创新型试点企业和国家知识产权优势企业，荣获“创税大户”“中国LED照明应用百强企业”等荣誉称号。

公司开展文娱活动活跃员工文化生活。

市人社局欢送在潮异地务工人员返乡过年。

　　这些年，市人社局想异地务工人员所想，急异地务工人员所急，忧异地务工人员所忧，坚持以维护异地务工人员权益为起点，坚持在实践中完善，在完善中提升，异地务工人员服务体系、组织体系和权益维护体系不断健全完善，取得了阶段性成效。

举办“就业在凤城”职业指导进社区活动。

　　一、在中国就业促进会主办的“2023年度中国就业十件大事及地方就业创新事件”推荐评选活动中，潮州市人社局打造的“就业在凤城”服务项目入选“2023年地方就业创新事件”。

潮州—云南昆明重点用工企业校企劳务对接洽谈会顺利举办。

潮州—云南会泽重点用工村企劳务对接洽谈会顺利举办。

　　二、根据我市制造业企业普遍存在普工缺乏情况，市人社局积极拓展省外劳务协作基地，将劳务协作对象拓展到江西、贵州、云南、广西等我市劳务主要来源地，通过政府搭台、人社牵线、企业唱戏，以搭建常态化招工渠道满足全市各类企业用工需求。近年来，我市开展劳务协作12场，签订各类合作协议近80份，持续向贵州毕节市、云南昭通市推送企业招聘信息，服务企业用工。

　　三、近年来，春节前后安排专车20车次开展“春风送暖 返潮务工”就业服务专车接送活动。

　　四、就业是最基本的民生。近年来，市人社局开展系列“南粤春暖”“春风行动”“就业援助月”“职引未来”线上线下招聘活动多场。累计举办各类线上线下招聘对接、劳务对接、校企合作、村企对接等活动352场，服务企业11383家次，提供岗位34.33万个次，帮助异地务工人员实现就业4.5万人次。

市人社局开展留潮过年异地务工人员插花培训。